Увеличим количество заявок.
Снизим стоимость заявки (CPL) без потери качества лидов.
Повысим осведомленность о накопительных продуктах банка.
За год увеличим активность более 1.000.000 действующих и новых клиентов.
Классическая пяти (5) уровневая MLM система продаж.
Участники оплачивают покупки банковской картой, на которую банк начисляет кэшбэк с каждой операции в размере 1,5%-2% от каждой транзакции. Далее кэшбэк делиться между участниками на 5 уровней.
1 уровень
1 % кэшбэк участнику, который совершил любую операцию по банковской карте.
2-5 уровень
0,5% делятся между уровнями структуры по 0,125% от суммы
Участники становятся частью большой команды, где каждый готов протянуть руку помощи, поделиться опытом и знаниями.
Получить доступ к ресурсам одного из самых надежных банков России и стать экспертом в сфере финансовой грамотности.
Построят свою собственную империю, где доходы не ограничены никакими рамками.
Потенциал взрывного роста пользователей обусловлен тем, что каждый новый участник становится не только клиентом, а также активным амбассадором проекта. Они могут зарабатывать на кэшбэк не только от своих трат, но и от расходов всех людей, которых они пригласили в структуру. Это создает мощный мультипликативный эффект, который способен привести к стремительному увеличению базы клиентов.
Молодёжь и студентов в возрасте 18–25 лет. Они активно используют цифровые технологии и высоко ценят инновационные финансовые продукты. Их интересуют предложения, связанные с кэшбэком и возможностью заработать на банковских услугах.
Предпринимателей и фрилансеров (25–40 лет). Они нуждаются в надёжных инструментах для управления финансами и ищут быстрые и удобные решения для проведения транзакций и работы с финансами.
1.500 активных агентов
Предоставит буст 1 млн + активных вовлеченных клиентов вашего банка
Цель 1.000.000
активных клиентов
Фокус — привлечения клиентов, удержания и повторные покупки.
Приоритизированные действия — конверсия и удержания клиентов.
Стратегия - привлечь заинтересованных инфлюенсеров за пределами компании, научить навыкам увеличения продаж, донести пожизненную ценность для клиента.
Наша корпоративная культура неизменно строится на таких ценностях, как проактивность, открытость, ответственность, участие и внимание к людям, и, конечно, на нашем ценностном предложении работодателя: мы строим цифровую организацию, где в центре инноваций человек.
Концепция «Do It», которая объединяет потребителей на ментальной установке «можешь — делай».
- Система прямых продаж.
- Система наставничества.
- Продвижение за счет ценностей и формирования общности людей.
- Потребители чувствуют себя вовлеченными и едиными с компанией.
5 уровневая система позволяет ускорить рост привлечение в структуру новых участников. За счет активных участников, которые имеют высокий потенциал заработка.
Проект предлагает уникальную модель заработка, основанную на банковском кэшбэк от покупок. Участники не только получают возврат от своих собственных трат, но и зарабатывают на кэшбэк от расходов всех участников структуры до 5-го уровня. Это революционно, так как традиционные системы кэшбэк лишь позволяют вернуть часть средств, тогда как наша стратегия создает возможность для постоянного заработка.
Революция в мире и банковской индустрии
5 уровневая MLM система продаж